Заявок много, продаж мало
Часть лидов не обрабатывается или обрабатывается формально.
Внедряем скрипты и стандарт обработки каждой заявки.
Бесплатная диагностика покажет, какие услуги нужны вашему клубу в первую очередь.
Расскажите о задаче клуба на бесплатной диагностике — предложим план и посчитаем стоимость привлечения клиента.
Реклама приводит заявки — продают люди. Выстраиваем скрипты, стандарты и мотивацию, чтобы из тех же заявок клуб продавал больше клубных карт.
С этим к нам приходят владельцы фитнес-клубов чаще всего. Для каждой проблемы у нас есть проверенное решение.
Часть лидов не обрабатывается или обрабатывается формально.
Внедряем скрипты и стандарт обработки каждой заявки.
Клиент оставил заявку и за час успел записаться к конкурентам.
Стандарт ответа за 5 минут и контроль скорости в CRM.
Администратор не умеет работать с возражениями.
Готовим ответы на возражения «дорого», «далеко», «подумаю» и схему повторных касаний.
Пробная прошла, а карту клиенту никто не предложил.
Сценарий пробной тренировки с тренером и продажей карты после неё.
Каждый новый сотрудник учится с нуля.
Книга продаж и база знаний: новичок выходит в работу за несколько дней.
Фиксированный оклад — нет интереса к продажам.
Разрабатываем KPI и систему мотивации для ресепшена и менеджеров.
Цены указаны без учёта рекламного бюджета и платных сервисов. Точную стоимость для вашего клуба посчитаем на бесплатной диагностике.
Да, обучаем действующую команду, а при необходимости помогаем с наймом.
Нет, фонд оплаты труда клуб оплачивает отдельно.
Желательно — без неё сложно контролировать скорость и качество обработки.
Первые изменения в конверсии обычно видны в течение первого месяца.
За 40 минут разберём, где клуб теряет клиентов, и предложим план с понятной стоимостью. Без обязательств.
Даже хорошая реклама не окупается, если отдел продаж фитнес-клуба теряет заявки. Скорость ответа, умение работать с возражениями и сценарий пробной тренировки напрямую влияют на продажи клубных карт.
Скрипты продаж для администраторов, стандарты обработки заявок, работу с возражениями, KPI и мотивацию, обучение и контроль качества звонков.